廈門網(wǎng)訊 (海西晨報 記者 吳雪瑩 見習(xí)記者 張鑫惠)來廈一年多，一邊工作一邊創(chuàng)業(yè)，還買了轎車。臨夏小伙子馬剎巴談起未來在廈門的發(fā)展，十分期待。隨著廈門與甘肅省臨夏州東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作的開展，如今，越來越多的臨夏人來廈門就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。他們帶著憧憬和奮斗，希望通過汗水和努力，讓自己和家人過上更美好的生活。

　　昨日上午，廈門市人社局與臨夏州人社局聯(lián)合召開廈門市-臨夏州人社局東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作示范企業(yè)和優(yōu)秀臨夏來廈務(wù)工人員座談會。會議表彰了13家廈門示范企業(yè)和56名優(yōu)秀臨夏來廈務(wù)工人員。隨后，示范企業(yè)分享了經(jīng)驗做法，優(yōu)秀臨夏來廈務(wù)工人員暢談自己的工作生活體會，與會人員還為共同推進(jìn)東西部扶貧勞務(wù)協(xié)作工作建言獻(xiàn)策。

　　2017年開始，廈門與甘肅省臨夏州對口東西部扶貧，廈門市人社局積極推進(jìn)與甘肅省臨夏州勞務(wù)協(xié)作，精準(zhǔn)幫扶，持續(xù)發(fā)力。廈門市人社局出臺了一系列優(yōu)惠政策，精心篩選廈門的接收企業(yè)，幫助企業(yè)開發(fā)就業(yè)崗位，拓展合作培訓(xùn)，穩(wěn)步推進(jìn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)和職業(yè)技能培訓(xùn)。

　　為了讓臨夏務(wù)工人員能夠更好地融入廈門的就業(yè)生活環(huán)境，廈門市人社局指導(dǎo)企業(yè)做好后續(xù)保障服務(wù)工作。不少臨夏務(wù)工人員不僅在這里實現(xiàn)了脫貧，還把家鄉(xiāng)的親人朋友也帶到廈門一起就業(yè)、創(chuàng)業(yè)。

　　今年上半年，廈門已培訓(xùn)臨夏州建檔立卡貧困人口3515人；推送崗位信息15032個次，開展招聘26場次，臨夏州務(wù)工人員輸轉(zhuǎn)來廈就業(yè)共1950人，其中，建檔立卡貧困人口921人。

　　“臨夏務(wù)工人員普遍都很吃苦耐勞，踏實肯干，車間小組長反映很好。”昨日到場的示范企業(yè)代表一致表示，臨夏務(wù)工人員的加入，為企業(yè)解決了不少用人方面的問題。因為民族習(xí)俗與漢族不同，在年底企業(yè)最缺工的時期，他們可以不用停工，解了企業(yè)燃眉之急。

　　老員工帶新員工來上班，不僅政府給予補(bǔ)貼，不少企業(yè)內(nèi)部還會給予補(bǔ)貼。這一福利，也吸引了不少臨夏人來廈務(wù)工。“我們公司大部分的臨夏員工都是老鄉(xiāng)帶老鄉(xiāng)招來的，這為公司提供了不少人力資源。”睿和電子的人力資源負(fù)責(zé)人表示。

　　為了讓臨夏務(wù)工人員更好地在廈門生活工作，各家企業(yè)也竭盡全力，推出一系列后勤保障措施。比如，年度旅游、定期舉行活動和聚會、開設(shè)清真食堂等等。有的企業(yè)還專門組建了微信老鄉(xiāng)交流群，及時了解和解決臨夏務(wù)工人員遇到的困難。

　　“我們還與福建學(xué)院聯(lián)合在公司開設(shè)了二元制大專班，鼓勵臨夏務(wù)工人員接受再教育。”信達(dá)光電人力資源專員鄭清霞介紹，每周末，福建學(xué)院的老師都會來信達(dá)光電上課，學(xué)員畢業(yè)后可獲得大專文憑。

　　來廈工作一年臨夏小伙買車

　　馬剎巴期待將來把父母和孩子接到廈門生活

　　“未來如果有可能，我想把孩子和父母接到廈門來生活。”24歲的馬剎巴來自臨夏州臨夏縣，來廈一年多，他一邊工作一邊創(chuàng)業(yè)，還買了轎車。

　　2017年12月，馬剎巴了解到廈門正與臨夏州開展扶貧勞務(wù)協(xié)作，經(jīng)當(dāng)?shù)卣榻B，他和妻子一起來到廈門誠益光學(xué)公司工作。目前，他在公司從事物流工作。“旺季，我們夫妻二人能拿到1萬元工資；淡季收入也有8000多元。”馬剎巴告訴記者，他在廈門的收入是在老家的兩倍。

　　不僅如此，馬剎巴還利用業(yè)余時間和朋友合作開了一家養(yǎng)生館。其實，他并非第一次外出打工，此前他去過不少地方，但最終選擇留在廈門。“廈門政府部門給我們臨夏務(wù)工人員很好的政策福利，廈門的發(fā)展前景也很好。”

　　2019年春節(jié)，馬剎巴把兩個孩子和父母接到廈門來。“我?guī)Ш⒆尤タ戳舜蠛＃麄儗@里的生活很喜歡。”馬剎巴希望通過自己的努力，讓孩子來廈門學(xué)習(xí)生活。