廈門(mén)網(wǎng)訊 （廈門(mén)日?qǐng)?bào)記者 何無(wú)痕 通訊員 王溫妮）培育引才沃土，搭建優(yōu)質(zhì)平臺(tái)，邀請(qǐng)更多畢業(yè)生“留廈來(lái)”。昨日，“留廈來(lái)·更精彩”引才推介會(huì)暨集美大學(xué)專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)順利舉辦，為進(jìn)一步做好新時(shí)代人才工作、服務(wù)城市高質(zhì)量發(fā)展，注入“青春能量”，推動(dòng)黨的二十大精神在廈門(mén)落地見(jiàn)效。本場(chǎng)活動(dòng)由市委組織部、市人社局和集美大學(xué)聯(lián)合主辦，市人才服務(wù)中心、市高層次人才發(fā)展中心、集美大學(xué)學(xué)生工作部攜手承辦。

　　在引才推介會(huì)上，市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人向?qū)W子們介紹了廈門(mén)的發(fā)展環(huán)境，并權(quán)威解讀我市優(yōu)厚的人才政策，以及廈門(mén)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)集群、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、就業(yè)空間等。我市知名企業(yè)代表也輪番上臺(tái)向?qū)W子們發(fā)出“留廈邀約”。在配套舉辦的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上，近150家用人單位到場(chǎng)招聘，“三高”企業(yè)占比高達(dá)69.5%，人才需求總量超過(guò)5500人，平均薪資約8000元。

　　近年來(lái)，市人才中心協(xié)同我市各引才部門(mén)，通過(guò)“云宣講、云直播、云招聘”等形式，向各地高校畢業(yè)生拋出橄欖枝。就在10月，市人才中心全新打造“校園引才云基地”，為我市招才引智工作再增新的動(dòng)力源。

　　值得關(guān)注的是，廈門(mén)為人才成長(zhǎng)發(fā)展設(shè)計(jì)了一套完備的優(yōu)惠補(bǔ)貼政策，全國(guó)領(lǐng)先的“留廈六條”硬核舉措在我市引才留才工作中發(fā)揮了不可或缺的作用。特別是深受畢業(yè)生歡迎的生活補(bǔ)助，無(wú)論補(bǔ)貼的范圍和力度，在全國(guó)同類(lèi)城市中都居于領(lǐng)先地位。其中，人才住房保障政策優(yōu)勢(shì)明顯。新就業(yè)無(wú)住房大學(xué)畢業(yè)生，可申請(qǐng)最高70平方米的公共租賃房；經(jīng)市人社局評(píng)定為骨干人才的可申購(gòu)面積最高95平方米的保障性商品房，售價(jià)只有市場(chǎng)評(píng)估價(jià)的45%；符合條件的博士畢業(yè)生還可申請(qǐng)100平方米以上人才房。作為廈門(mén)市人才政策和住房保障政策“組合拳”中的重要一環(huán)，“5年5折租房”政策拿出真金白銀，自2021年實(shí)施起至今，已累計(jì)發(fā)放三個(gè)批次，發(fā)放租金補(bǔ)貼約1.1億元，保障近3萬(wàn)人次。今年6月，我市深化戶(hù)籍制度改革，在廈就業(yè)的應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生落戶(hù)我市條件進(jìn)一步放開(kāi)。

　　今年以來(lái)，在基礎(chǔ)人才引進(jìn)方面，我市實(shí)現(xiàn)了可觀的“逆勢(shì)”增長(zhǎng)。截至目前，引進(jìn)畢業(yè)生已超過(guò)去年全年，凸顯出廈門(mén)這座城市人才生態(tài)的吸引力和魅力值。