廈門網訊 （廈門日報記者 何無痕 通訊員 王溫妮）培育引才沃土，搭建優質平臺，邀請更多畢業生“留廈來”。昨日，“留廈來·更精彩”引才推介會暨集美大學專場招聘會順利舉辦，為進一步做好新時代人才工作、服務城市高質量發展，注入“青春能量”，推動黨的二十大精神在廈門落地見效。本場活動由市委組織部、市人社局和集美大學聯合主辦，市人才服務中心、市高層次人才發展中心、集美大學學生工作部攜手承辦。

　　在引才推介會上，市人社局相關負責人向學子們介紹了廈門的發展環境，并權威解讀我市優厚的人才政策，以及廈門現有產業集群、創新創業平臺、就業空間等。我市知名企業代表也輪番上臺向學子們發出“留廈邀約”。在配套舉辦的專場招聘會上，近150家用人單位到場招聘，“三高”企業占比高達69.5%，人才需求總量超過5500人，平均薪資約8000元。

　　近年來，市人才中心協同我市各引才部門，通過“云宣講、云直播、云招聘”等形式，向各地高校畢業生拋出橄欖枝。就在10月，市人才中心全新打造“校園引才云基地”，為我市招才引智工作再增新的動力源。

　　值得關注的是，廈門為人才成長發展設計了一套完備的優惠補貼政策，全國領先的“留廈六條”硬核舉措在我市引才留才工作中發揮了不可或缺的作用。特別是深受畢業生歡迎的生活補助，無論補貼的范圍和力度，在全國同類城市中都居于領先地位。其中，人才住房保障政策優勢明顯。新就業無住房大學畢業生，可申請最高70平方米的公共租賃房；經市人社局評定為骨干人才的可申購面積最高95平方米的保障性商品房，售價只有市場評估價的45%；符合條件的博士畢業生還可申請100平方米以上人才房。作為廈門市人才政策和住房保障政策“組合拳”中的重要一環，“5年5折租房”政策拿出真金白銀，自2021年實施起至今，已累計發放三個批次，發放租金補貼約1.1億元，保障近3萬人次。今年6月，我市深化戶籍制度改革，在廈就業的應屆、往屆高校畢業生落戶我市條件進一步放開。

　　今年以來，在基礎人才引進方面，我市實現了可觀的“逆勢”增長。截至目前，引進畢業生已超過去年全年，凸顯出廈門這座城市人才生態的吸引力和魅力值。