商報訊（記者 吳斯婷 通訊員 張金玲）從今年起，我市將鼓勵企業(yè)招收本市農(nóng)村勞動力，對企業(yè)招收本市農(nóng)村勞動力與外來務(wù)工人員的社會保險差額，將由市、區(qū)財政買單。此舉將緩解我市企業(yè)招工難的問題，也將促進(jìn)我市農(nóng)村勞動力就業(yè)，增加農(nóng)民收入。

　　在這之前，我市有部分企業(yè)認(rèn)為招收本市農(nóng)民和外來務(wù)工人員在社會保險費上存在差異，招用本地農(nóng)村勞動力將推高他們的用工成本。

　　市委、市政府高度重視這一問題，今年1月26日，市委辦公廳、市政府辦公廳出臺了《中共廈門市委辦公廳、廈門市人民政府辦公廳關(guān)于促進(jìn)農(nóng)民增收的若干意見》。

　　《意見》提出，我市將積極鼓勵本市各種所有制企業(yè)招收本市農(nóng)村勞動力，對企業(yè)招收本市農(nóng)村勞動力與外來務(wù)工人員的社會保險差額由財政予以補助。

　　按照稅收繳交關(guān)系，思明、湖里、集美、海滄區(qū)企業(yè)的社保補差由區(qū)財政全額負(fù)擔(dān)，同安、翔安區(qū)企業(yè)的社保補差由區(qū)財政全額負(fù)擔(dān)確有困難的，由市財政給予一定的轉(zhuǎn)移支付。

　　《意見》還提出，市、區(qū)各級機關(guān)和事業(yè)單位招聘市政環(huán)衛(wèi)、綠化、安保、駕駛等公益性崗位人員，要優(yōu)先聘用本市戶籍富余農(nóng)村勞動力。各村（居）委會新增公益性崗位原則上應(yīng)當(dāng)安排本村（居）農(nóng)民就地就業(yè)。

　　市人力資源和社會保障局副局長李欽輝表示，我市鼓勵企業(yè)加大吸收本市農(nóng)村富余勞動力，既可解決企業(yè)用工難問題，降低人工成本，又可促進(jìn)我市農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)民增收。

　　按目前基數(shù)測算，企業(yè)今后每招用一名本地農(nóng)民，可申請到每個月274.56元的社保費補助，以使企業(yè)為本地農(nóng)民和外來務(wù)工人員繳納的社保費用達(dá)到一致。

　　目前各區(qū)正在制定具體的實施意見。

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　　市人力資源和社會保障局介紹，此前，我市海滄、集美兩區(qū)就已出臺了此項政策。海滄區(qū)“十一五”期間，共有220家企業(yè)4661人享受企業(yè)招用農(nóng)村富余勞動力社會保險補貼2432多萬元。集美區(qū)于2008年出臺文件，受益面逐年擴(kuò)大，2010年惠及898家次企業(yè)共13692人。