臺海網訊（海峽導報記者 吳強)廈門鎢業交出了一份亮麗的“成績單”，2011年度該公司實現營業總收入119.1億元，較2010年增長115.05%，實現凈利潤10.21億元，較上一年度增長191.78%，基本每股收益1.4968元。

　　和年報一樣亮麗的，還有廈鎢的高管收入。年報顯示，該公司去年有7位高管年薪超過百萬，最多的拿到了197.07萬元。

    稀有金屬漲價帶旺業績

　　2011年上半年稀有金屬價格的大幅上漲，是廈門鎢業業績創出歷史新高的主要原因。年報顯示，受鎢精礦價格大幅上漲影響，該公司下屬兩個鎢礦山企業去年實現凈利潤比上年增加27821萬元，鎢冶煉業務實現凈利潤比上年增加12456萬元；由于稀土原料及稀土冶煉產品價格暴漲，稀土冶煉業務實現凈利潤比上年增加39843萬元。此外，廈鎢下屬地產公司廈門海峽國際社區項目二期交房，集中確認收入，實現凈利潤比上年增加21735萬元。

　　廈門鎢業擬向全體股東每10股派發現金股利2元（含稅），共分配1.36億元。

    不少高管年薪不增反降

　　雖然公司業績大增，但廈鎢的高管收入并未跟著水漲船高。

　　2011年年報顯示，去年廈鎢有七位高管年薪超過百萬。其中，董事長劉同高和董事、總裁莊志剛均為197.07萬元，副總裁黃長庚和副總裁吳高潮均為150.56萬元。另外三位副總裁李渝、許火耀和洪超額分別為143.46萬元、135.19萬元和132.44萬元。

　　雖然這樣的收入讓人眼熱，其實和前年相比，廈鎢高管的收入普遍還有所下降。2010年，劉同高和莊志剛的年薪均為198.48萬元，相比之下，去年還少了1萬多元。降幅最大的三位副總裁，吳高潮2010年拿到了196.29萬元、黃長庚157.7萬元、許火耀139.5萬元，相比之下，去年分別少了45.73萬元、7.14萬元和4.31萬元。