近70名人才領取“新家”的家門鑰匙，幸福的喜悅寫在每個人的臉上。

▲位于人才公寓的創業咖啡廳。

湖里區委人才辦給入住人才們一封家書。

多功能:

有咖啡館、健身房，還有共享廚房；公寓還配有花房，可以在線訂花直接送到房間

很智能:

繳房租、水電費以及報修都可以通過手機APP搞定；進公寓的大門“刷臉”即可

昨日，外面春雨陣陣，湖里區創新園的“創享天地”卻暖意濃濃。湖里區人才公寓入住儀式在這里舉行，近70名人才領取“新家”的家門鑰匙，幸福的喜悅寫在每個人的臉上。

“親愛的你，見信安好……”令每一位到場人才更溫暖的是，湖里區委人才辦為他們準備了一份入住“大禮包”，里面裝著一封溫情滿滿的家書，一份湖里區人才公寓申請指南、還有創新園內各類商家的優惠券。早上十點半，到場的人才們根據事先抽簽的順序，依次挑選自己心儀的房型。他們拿起“金鑰匙”合影留念，有的還在朋友圈和朋友們分享“喬遷之喜”。

種好梧桐樹，引得鳳凰來。一直以來，湖里區不斷探索，積極實施人才安居工程——“梧桐計劃”，通過打造人才公寓、發放住房補貼、優化人才生活環境等方式，吸引人才在湖里創新創業。這個過程中，人才公寓的打造是重要的一環。“我們將通過‘軟硬兼施’，不斷完善人才公寓的功能和內涵，讓人才公寓成為和諧愉悅的交友之地，形成湖里區集聚人才的強大磁場?！焙飬^委常委、組織部部長莊海英由衷地說。

2月22日，湖里區推出100套人才公寓，面向產業人才、教育人才、衛生人才和博士人才開放申請，入住人才可享受為期兩年的租金優惠，每人每月可減免1000元租金——這意味著在2年內，人才每月僅自付幾百元就可入住自帶衛生間和廚房的精裝公寓。給力的優惠政策、優越的居住環境，讓人才公寓受到熱捧，僅半個月時間超200人申請人才公寓，明年湖里區還將推出100套新房源滿足人才需求。

文/圖 本報記者 郭筱淳 葉舒揚 

通訊員　  陳毅民 郭琦瑋 陳穎

【特寫】

八種裝修風格任君挑選

有咖啡館還有共享廚房

文藝、女神、雅痞、小資……湖里區實驗中學老師楊娟靖挑選房間時簡直挑花了眼?！?種不同裝修風格的人才公寓各有特色，每一間都想要住進去?！蔽挥诤飫撔聢@的人才公寓由UONE社區和廈門天地開發建設公司聯手打造，時尚與智能的元素充滿每個角落，人才不僅能拎包入住，還能感受家一般的溫馨。

想談工作，樓下就有創業咖啡館；想健身，還有健身房滿足你的需求；想聚會，跟朋友們一起在共享廚房里動手做菜可是不錯的選擇……湖里區人才公寓公共空間的創新打造，為人才們組建一個“朋友圈”。與此同時，住進這里，還能暢享互聯網時代的便利，繳房租、水電費以及報修都可以通過手機APP搞定，進公寓的大門“刷臉”即可，節省時間又安全。不僅如此，公寓還配有花房，遇到心儀的女孩可以在線訂花直接送到房間。

不得不提的是，湖里區創新園本身就是一片人才們安居興業的熱土。園區附近交通便捷、商業配套齊全，園區內企業達到4000多家，黨群活動服務中心、創新驛站、創享天地等公共空間為人才們提供一站式服務。

【亮點】

重磅推出“人才領跑者”計劃

降低“雙百 ”人才扶持資金兌現門檻，率先出臺優惠政策引進重點高校的畢業生……去年，一系列人才扶持優惠政策的加碼，湖里區日益成為人才的熱土。而今年，湖里區還將重點打造“人才領跑者”挖掘“550”人才典型，對能夠較好發揮作用、企業發展迅速的人才從資金扶持、政策保障等方面進行升級加碼。

人才服務站落戶五大產業園

湖里創新園、兩岸集成電路自貿區產業園、云創智谷、華美空間文創園、海峽建筑設計文創園……在這些產業園區，您都可以找到人才服務站——以“一園一站”為目標，湖里區人才辦已在五大產業園設立了集合健身、閱讀、互動、交流等多功能為一體的“人才之家”，并配有專人服務園區人才，將人才服務延伸至一線，讓每個園區都成為人才集聚高地。

推出“三高計劃”為人才“加油”

人才創業沙龍、“博士匯”、人才會客廳……在湖里區，豐富有趣的交流促進互動豐富人才的“朋友圈”和“生活圈”。值得關注的是，湖里區還將創新推出“三高計劃”——通過舉辦一場高質量“雙百”項目成果展、一場高規格的創業論壇、一場高效率的項目資本對接會，為人才“加油”。

【心聲】

入住人才公寓

是難得的人生體驗

“有自己的私人空間，是無比幸福的。”夏博實是澳洲新南威爾士大學材料科學工程學博士，去年開始在湖里區創業。聽說人才公寓申請的消息后，他第一時間遞交了申請。經濟實惠是吸引夏博實的重要砝碼——他告訴記者，自己公司所擁有的客戶遍布全國各地，經常在外出差，能夠待在家里的時間沒那么多?！霸瓉硪话攵嗟淖饨鹞叶祭速M掉啦?！痹谒磥?，人才公寓的租金已經很便宜，再加上湖里區政府的補貼，住房成本大大下降。而更吸引他的是，能夠和各行各業的“人才”們同住，有很多機會就蘊藏在其中，“是難得的人生體驗”。

而對于在金山財富廣場上班，卻在南山路和朋友合租的沈明華來說，人才公寓如及時雨。原先，她每天要打車8公里上班，一天光是路費就近百元。入住人才公寓之后，這位“產業人才”只需要乘坐園區的公交就能到達公司。

“歸根到底，還是湖里區的人才政策好?！惫ぷ髟诤飬^婦幼保健院的“衛生人才”李斌，當了一年“廈門人”。回望這一年，事業上“看得見曙光”——自己所在的醫院很支持他進行的項目創新。現在。他又住進了新家，事業與生活齊頭并進的感覺真的很好。

同樣對湖里區有著深厚感情的，還有“教育人才”陳淑瓊。在高校招聘中，她曾有機會在廈門各個區的學校之中挑選，是湖里招聘負責人的真誠熱情打動了她，“感謝湖里，讓我能夠放心工作，現在又讓我有了一個溫暖的家?！?/div>